Erasmus+ Zasady rekrutacji i kryteria naboru
2014-10-17 12:34:45Rekrutacja na staż w ramach Programu Erasmus+ przeprowadzona jest w formie konkursu obejmującego dwa etapy.
§ 2
Rekrutacji uczniów dokonuje komisja w składzie:
1. Nauczyciel języka angielskiego i koordynator projektu - mgr inż. Marta Pietrzak-Gagov
2. Wychowawca - mgr Monika Godlewska
§ 3
Do uczestnictwa w programie są uprawnione osoby, które:
1. Są uczniami Zespołu Szkół Zawodowych w Wysokiem Mazowieckiem.
2. Uczą się w zawodzie technik ekonomista (klasa III - I grupa, klasa II - II grupa).
3. Uzyskały wysokie średnie z przedmiotów zawodowych.
4. Będą brały udział w spotkaniach przygotowujących do uczestnictwa w stażu.
§ 4
1. Uczeń zgłaszający swoją kandydaturę na wyjazd na staż powinien złożyć u koordynatora projektu formularz zgłoszeniowy w terminie do 07.11.2014 r. (grupa I) i 09.01.2015 r. (grupa II). Formularz dostępny jest u koordynatora projektu.
2. Proces rekrutacji zamyka rozmowa kwalifikacyjna, celem której jest sprawdzenie znajomości języka angielskiego.
§ 5
1. Podstawą kwalifikacji jest suma punktów otrzymanych za:
a) Rozmowę sprawdzającą umiejętność komunikowania się w języku angielskim.
b) Ocenę zachowania.
c) Średnią ocen z przedmiotów zawodowych na koniec roku szkolnego.
d) Średnią ocen z ostatniego semestru.
e) Ocenę semestralną z języka angielskiego zawodowego.
f) Pochodzenie z rodziny niepełnej lub wiejskiej albo wielodzietnej, o niskim statusie materialnym.
2. Na podstawie sumy uzyskanych punktów komisja sporządzi dwie listy uczniów, którzy zostaną objęci programem praktyk zagranicznych: listę główną i listę rezerwową. W przypadku zdarzenia losowego lub niezdyscyplinowanego zachowania się przed wyjazdem (nieobecność na kursach, spotkaniach informacyjnych) przez ucznia umieszczonego na liście głównej, zostanie on wykluczony z wyjazdu na zagraniczny staż, a prawo do tego wyjazdu uzyska osoba z listy rezerwowej z zachowaniem ustalonej na niej kolejności.
3. W przypadku uzyskania jednakowej liczby punktów o kolejności kandydatów na listach decyduje wynik 15-minutowego egzaminu ustnego przeprowadzonego przez szkolną anglistkę: 10 pytań, 3 pkt. maksymalnie za każde pytanie.
§ 6
Dla obliczenia sumy punktów uzyskanej w procesie rekrutacji, stosuje się następujące zasady punktacji:
a) Rozmowa sprawdzająca umiejętności językowe 0-5 pkt.
b) Ocena zachowania 0-5 pkt.
c) Średnią ocen z przedmiotów zawodowych na koniec roku szkolnego 0-6 pkt.
d) Średnią ocen z ostatniego semestru.0-6 pkt.
e) Ocenę semestralną z języka angielskiego zawodowego 0-6 pkt.
f) Pochodzenie z rodziny niepełnej lub wiejskiej albo wielodzietnej, o niskim statusie materialnym 0-2 pkt.
Łącznie do zdobycia jest 30 punktów.
§ 7
Komisja przyznaje prawo wyjazdu na staż uczniom z największą ilością punktów.
§ 8
Procedura odwoławcza: w przypadku odwołania się ucznia od decyzji Komisji Rekrutacyjnej uczeń wraz z rodzicami odbędzie indywidualną rozmowę z Dyrektorem, podczas której przedstawi powody odwołania się od decyzji komisji, aby następnie znaleźć najlepsze rozwiązanie.
§ 9
Terminarz rekrutacji uczniów:
a) grupa I - listopad 2014 r.
b) grupa II - styczeń 2015 r.